Agenda doornemen en verwerken mail
Agenda doornemen en verwerken mail
LET OP: Nepcontroleurs actief voor rookmelders! Bedrijven die wij inhuren kondigen bezoek altijd vooraf aan. VRAAG OM LEGITIMATIE —onze medewerkers dragen bedrijfskleding en kunnen zich identificeren. Twijfel je? Neem contact met ons op!
De reparatielijn is op werkdagen geopend tussen 9.00 - 12.00 uur. Digitaal kan een reparatieverzoek 24/7 worden ingediend.
Jij voelt je verantwoordelijk om de dagelijkse operatie soepel te laten verlopen. Daarmee ontzorg je onze directeur-bestuurder, de manager en de leden van de Raad van Commissarissen. Je beheert complexe agenda’s, je organiseert vergaderingen en bijeenkomsten en notuleert verschillende overleggen. Kortom door jouw proactieve houding en oog voor detail, maken jou een waardevolle schakel in onze organisatie.
Tijdens een kop koffie of thee start je de dag op en kijk je met een schuin oog naar de agenda, met wat de dag brengen zal. Je begint met het uitwerken van de notulen van de MT-vergadering van gister. Je vraagt nog even wat details na en legt de notulen voor aan de bestuurder. In de middag staat een overleg gepland met de huurdersbelangenvereniging en je bereidt deze samen met de manager voor. Tussendoor plan je nog een afspraak met een wethouder in en regel je de broodjes voor een lunchbijeenkomst. Aan het einde van de dag zorg je samen met de bestuurssecretaris dat de stukken voor de volgende RvC-vergadering compleet zijn en verstuur je deze. Met een tevreden gevoel sluit je je computer af en ga je naar huis.
Om succesvol te zijn heb je minimaal een MBO(plus)-opleiding. Je bent een toegankelijke collega die open communiceert. Je bent iemand die van nature structuur aanbrengt. Je voelt je thuis in een klein team, maar werkt ook uitstekend zelfstandig. Je schakelt moeiteloos tussen bestuursleden, leden van de RvC en collega’s en stakeholders, en begrijpt het belang van zorgvuldige communicatie en archiefbeheer. Je bent een kei in plannen en organiseren – juist als het complex wordt – en hebt daar ook plezier in. Met gemak leg je de puzzel van drukbezette agenda’s, ook als die van meerdere bestuurders tegelijk komen. Je bent collegiaal, zorgvuldig en bent onze spin in het web. Je ziet het werk, nog voordat iemand het vraagt. Daarbij ben je zeer digitaal vaardig en je beheerst het Nederlands uitstekend.
Je maakt deel uit van de staf en het managementteam. Wij vinden een goede collegiale sfeer een must. Persoonlijk contact vinden we in heel belangrijk. Af en toe thuiswerken is geen probleem, maar we verwachten je zoveel mogelijk op kantoor. Dit omdat je met veel collega’s samenwerkt, we de lijntjes graag kort houden én we op deze manier nabij zijn. Wij zijn een KLIMMR-organisatie. Ontwikkelen staat bij ons hoog in het vaandel. Onze arbeidsvoorwaarden zijn geregeld in de CAO Woondiensten.
Het salaris bedraagt min € 3.502 en max € 4.400 bruto per maand bij een fulltime dienstverband (schaal G). Inschaling geschiedt op basis van relevante opleiding en ervaring.
Wil je eerst de sfeer komen proeven? Maak een afspraak om een (digitaal) kop koffie te komen drinken en bel met Bineke Lagerweij, onze HR-adviseur: 0343-536080. Dan kun je vragen stellen en besluiten of je wil solliciteren.
De vacature wordt gesloten als we een geschikte kandidaat hebben gevonden. Sollicitaties kun je richten aan werkenbij@nabijwonen.nl of via onze website.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Wil je meer weten? Kom langs voor een kopje koffie of thee met Bineke Lagerweij (HR).